2019年11月7日，江西新華發(fā)行集團有限公司召開(kāi)四屆一次工會(huì )會(huì )員（代表）會(huì )議，按照《工會(huì )法》有關(guān)要求，進(jìn)行了第四屆工會(huì )委員會(huì )的換屆選舉工作。

       會(huì )議聽(tīng)取審議了第三屆工會(huì )委員會(huì )工作報告、經(jīng)審委員會(huì )經(jīng)費審查工作報告。會(huì )議舉手表決通過(guò)了《第四屆工會(huì )委員會(huì )換屆選舉辦法（審議稿）》。

       經(jīng)選舉，吳忠華、蔣林衛、舒杰、李霞、張偉、戢日光、曾金、李聲亮、徐青、王丹、李曦、彭明蘭、陳玉霞、石小燕等同志當選第四屆工會(huì )委員會(huì )委員；辛玲、廖小華、胡浩等同志當選第四屆工會(huì )經(jīng)審委員會(huì )委員。

       在隨后召開(kāi)的第四屆工會(huì )委員會(huì )第一次會(huì )議上，經(jīng)選舉，吳忠華同志當選第四屆工會(huì )委員會(huì )主席、蔣林衛同志為副主席；辛玲同志為經(jīng)審委員會(huì )主任、廖小華同志為副主任；徐青同志為女工委員會(huì )主任、王丹、李曦同志為副主任。

       南昌市總工會(huì )教科文衛體工會(huì )主席鐘東同志、副主席黃飛同志到會(huì )對本次換屆工作進(jìn)行了指導。鐘東同志指出，江西新華發(fā)行集團為推動(dòng)“全民閱讀”、建設“書(shū)香社會(huì )”、滿(mǎn)足人民群眾文化需求做出了積極貢獻。江西新華工會(huì )在黨委和班子的領(lǐng)導和支持下，圍繞中心工作，堅持服務(wù)職工、堅持依法維權、堅持創(chuàng )新發(fā)展，在加強思想政治建設、構建和諧勞動(dòng)關(guān)系、活躍職工文化生活等方面做了大量的工作，取得了良好的成績(jì)，為打造企業(yè)文化、凝聚職工力量、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展做出了積極貢獻。在今后的工作中，他希望，一是強化政治擔當，在推動(dòng)新華發(fā)行集團創(chuàng )新發(fā)展中做出新的貢獻；二是要加強民主管理，在構建和諧勞動(dòng)關(guān)系中發(fā)揮新的作用；三是要提升服務(wù)水平，在實(shí)施“6123”工程中干出新的成績(jì)。

       新當選的工會(huì )主席吳忠華同志作了表態(tài)發(fā)言，她表示：新的崗位是新的責任，更是一種鞭策和鼓舞。工會(huì )組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，新一屆工會(huì )委員將切實(shí)加強理論學(xué)習，不斷提高工會(huì )工作的領(lǐng)導水平和服務(wù)能力；切實(shí)維護職工權益，不斷提高工會(huì )工作的針對性和時(shí)效性；切實(shí)加強自身建設，不斷提高工會(huì )組織的凝聚力和戰斗力。

       最后，股份公司黨委委員、發(fā)行集團黨委書(shū)記、總經(jīng)理湯曉紅同志代表黨委講話(huà)。他指出，今年是江西新華發(fā)行集團建店七十周年，未來(lái)集團發(fā)展任重道遠，這對集團的工會(huì )工作也提出了新的更高的要求。為此，他對新一屆工會(huì )提出“兩個(gè)要”的要求：一是要“增強‘四個(gè)意識’、堅定‘四個(gè)自信’、做到‘兩個(gè)維護’”，團結廣大職工群眾堅定不移聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走，增強歷史使命感和責任感，切實(shí)把廣大職工的的思想、行動(dòng)統一到中央、省委、上級的決策部署上來(lái)；二是要找準“服務(wù)大局”的切入點(diǎn)，圍繞提升集團的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益，結合集團實(shí)際，廣泛開(kāi)展崗位練兵、技能競賽等建功立業(yè)活動(dòng)，大力弘揚勞模精神、勞動(dòng)精神和工匠精神，激發(fā)職工創(chuàng )造活力，為推動(dòng)公司創(chuàng )新發(fā)展貢獻力量。在日常工作中，堅持做到“增強一個(gè)意識，處理好兩個(gè)關(guān)系，抓好三項工作，提高四種能力”。“增強一個(gè)意識”就是要密切聯(lián)系實(shí)際，增強服務(wù)意識。“處理好兩個(gè)關(guān)系”就是要處理好工會(huì )與集團黨委、工會(huì )與職工之間的關(guān)系,發(fā)揮好橋梁、紐帶作用。“抓好三項工作”，即抓好工會(huì )自身建設，用心用情關(guān)心職工，增強工會(huì )組織凝聚力；抓好職工隊伍建設，協(xié)助黨委建設一支高素質(zhì)的的職工隊伍；抓好企業(yè)文化建設，將集團“新華+文化”戰略融入工會(huì )工作中，大力弘揚新華精神，形成具有江西新華特色的企業(yè)文化。“提高四種能力”，一是緊緊依靠職工，按照“六有工會(huì )”標準，不斷提高工會(huì )的組織、動(dòng)員能力；二是提高依法表達和維護職工合法權益的能力；三是提高構建和諧勞動(dòng)關(guān)系能力，努力創(chuàng )造良好的工作和生活秩序，凝聚同心同德的群眾力量；四是提高自身創(chuàng )新發(fā)展的能力，工會(huì )要與時(shí)俱進(jìn)，提高工作效率，提升工作質(zhì)量。

       本次會(huì )議由發(fā)行集團黨委委員、副總經(jīng)理趙紅衛同志主持，全體工會(huì )會(huì )員代表出席會(huì )議。