為進(jìn)一步提高中級經(jīng)營(yíng)管理人員的綜合能力，8月7日—8月18日，發(fā)行集團在浙江大學(xué)組織開(kāi)展了兩期中級經(jīng)營(yíng)管理人才培訓班，發(fā)行集團本部中層副職及各設區市分公司中層正職、縣（市、區）分公司班子副職，共105名中層干部代表參加。

此次培訓邀請了浙江大學(xué)、鳳凰國家（香港）鳳凰學(xué)府、阿里學(xué)院的專(zhuān)家授課，針對當前發(fā)行工作面臨的實(shí)際情況和難點(diǎn)、要點(diǎn)，老師們分別從管理經(jīng)濟學(xué)、企業(yè)網(wǎng)絡(luò )數字化應用、領(lǐng)導藝術(shù)、組織執行力、新媒體時(shí)代的新?tīng)I銷(xiāo)、創(chuàng )新思維管理等方面，結合自身深厚的專(zhuān)業(yè)知識和豐富的工作經(jīng)驗，為學(xué)員開(kāi)展了一場(chǎng)場(chǎng)深入淺出的教學(xué)，通過(guò)大量的案例與實(shí)操將枯燥的理論知識轉化成生動(dòng)形象的課堂實(shí)踐。

 此次培訓班的學(xué)習形式多樣，既有理論學(xué)習，研討交流，又有沙盤(pán)演練、現場(chǎng)教學(xué)。培訓期間，學(xué)員們先后參觀(guān)了長(cháng)三角（杭州）制造業(yè)數字化能力中心以及�？低�視，通過(guò)實(shí)地參觀(guān)學(xué)習和實(shí)地調研，對傳統企業(yè)網(wǎng)絡(luò )數字化轉型有了更加系統的認識。在沙盤(pán)模擬演練的課程中，各小組互動(dòng)學(xué)習，認真研討，群策群力，展現出發(fā)行集團中層管理團隊的高度凝聚力和榮譽(yù)感。

兩期培訓班成果豐碩，學(xué)員們收獲良多。在結業(yè)儀式上，全體學(xué)員以小組為單位總結培訓學(xué)習成果，提出今后工作的行動(dòng)計劃，部分學(xué)員還分享了學(xué)習心得和體會(huì )。